# cestovni_nahrady_zamestnance: Cestovní náhrady zaměstnance > Cestovní náhrady zaměstnance: nástroj MCP serveru IUSTORIA pro jazykové modely. Vstupy, spočítané příklady, právní základ, hranice a zdroj. - Canonical URL: https://www.iustoria.cz/ai-asistenti/nastroje/cestovni-nahrady-zamestnance/ - Markdown URL: https://www.iustoria.cz/ai-asistenti/nastroje/cestovni-nahrady-zamestnance/index.md - Language: cs - Content type: mcp - Modified: 2026-09-30 ## Stručně - Nástroj cestovni_nahrady_zamestnance (Cestovní náhrady zaměstnance) nabízí MCP server advokátní kanceláře IUSTORIA jazykovým modelům. Spočítá cestovní náhrady zaměstnance na pracovní cestě: tuzemské stravné za každý kalendářní den podle délky cesty (v roce 2026 nejméně 155 / 236 / 370 Kč, § 163 zákoníku práce a vyhláška č. 573/2025 Sb.; ve veřejné sféře dolní sazba rozpětí podle § 176), krácení za bezplatná jídla (70 / 35 / 25 %), posouzení cesty přes 2 dny vcelku, je-li výhodnější (§ 163 odst. 4), zahraniční stravné podle státu z vyhlášky č. 489/2025 Sb. (celá sazba nad 18 h, 2/3 nad 12 h, 1/3 od 1 h, § 170) a náhradu za použití vlastního vozidla (5,90 Kč/km a palivo podle… Počítá podle stavu předpisů k 30. 9. 2026 a výsledek uvádí použitá ustanovení, upozornění a zdroj. Výsledek je orientační obecná informace, ne právní rada pro konkrétní věc. ## Content ## K čemu je Spočítá cestovní náhrady zaměstnance na pracovní cestě: tuzemské stravné za každý kalendářní den podle délky cesty (v roce 2026 nejméně 155 / 236 / 370 Kč, § 163 zákoníku práce a vyhláška č. 573/2025 Sb.; ve veřejné sféře dolní sazba rozpětí podle § 176), krácení za bezplatná jídla (70 / 35 / 25 %), posouzení cesty přes 2 dny vcelku, je-li výhodnější (§ 163 odst. 4), zahraniční stravné podle státu z vyhlášky č. 489/2025 Sb. (celá sazba nad 18 h, 2/3 nad 12 h, 1/3 od 1 h, § 170) a náhradu za použití vlastního vozidla (5,90 Kč/km a palivo podle ceny platné ke dni cesty, v roce 2026 benzin 95 od 1. 10. 41,80 Kč/l, nafta od 1. 6. 44,50 Kč/l; § 157 a 158). Sazby má pro cesty v roce 2026. Kapesné, ubytování a jízdenky nepočítá. ## Kdy ho model použije Když zaměstnanec jede na pracovní cestu v Česku nebo do zahraničí a ptá se, jaké stravné mu náleží, o kolik se krátí za jídlo zdarma, nebo kolik dostane za jízdu vlastním autem. Model se rozhoduje podle popisu nástroje, který dostane v `tools/list`; popis i vstupy mají ke každé české větě krátkou anglickou. ## Vstupy Povinné vstupy: `zacatek_cesty`, `dny`. U seznamů (`[]`) je „v položce“ pole, které musí mít každá zadaná položka. Parametr, který schéma nezná, server odmítne. | Parametr | Typ | Povinný | Popis | | --- | --- | --- | --- | | `zacatek_cesty` | datum RRRR-MM-DD | ano | První den cesty, RRRR-MM-DD; rozhoduje o sazbách a ceně paliva. | | `sfera` | text: `podnikatelska`, `verejna` | ne | podnikatelska (výchozí, stravné nejméně podle § 163) nebo verejna (stát, obce, příspěvkové organizace; § 176, dolní sazba rozpětí). | | `dny` | seznam (1 až 31 položek) | ano | Kalendářní dny cesty po sobě, první = zacatek_cesty. | | `dny[].hodin` | číslo (od 0 do 24) | v položce | Kolik hodin cesta v tomto dni trvala na území Česka. | | `dny[].bezplatnych_jidel` | celé číslo (od 0 do 3) | ne | Bezplatná jídla (snídaně, oběd, večeře) v Česku v tomto dni. | | `dny[].zahranici` | objekt | ne | Část dne v zahraničí. | | `zahranicni_sazba_procent` | číslo (od 75 do 100) | ne | Zaměstnavatel předem určil nižší základní sazbu zahraničního stravného, v procentech sazby z vyhlášky (nejméně 75 %, § 170 odst. 2). Bez zadání 100. | | `kraceni_za_jidlo_procent` | číslo (od 0 do 70) | ne | Jen podnikatelská sféra: zaměstnavatel předem určil nižší krácení za bezplatné jídlo (v procentech); bez zadání nejvyšší zákonné (70 / 35 / 25 %). | | `vozidlo` | objekt | ne | Zaměstnanec jel vlastním vozidlem (po dohodě se zaměstnavatelem). | ## Příklady Příklady nejsou psané ručně: server je spočítal při sestavení webu s pevným dnem 28. 9. 2026. Výsledek pro jiný den se může lišit. ### Příklad 1 Vstup (spočítáno při sestavení webu ke dni 28. 9. 2026): ```text { "zacatek_cesty": "2026-10-05", "dny": [ { "hodin": 15, "bezplatnych_jidel": 1 } ] } ``` Text, který server vrátil (zkrácený): ```text Cestovní náhrady nejméně 153,40 Kč. - 5. 10. 2026: stravné 153,40 Kč (15 h, sazba 236 Kč, krácení 82,60 Kč). Použitá ustanovení: § 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb. Předpoklady výpočtu: - Částky tuzemského stravného jsou zákonné minimum v podnikatelské sféře (§ 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb.); zaměstnavatel může dát víc. Stravné náleží za každý kalendářní den podle doby, kterou cesta v tomto dni trvala; pod 5 hodin nenáleží. - Za každé bezplatné jídlo (snídani, oběd nebo večeři, na které zaměstnanec nepřispívá) se stravné krátí až o 70, 35, nebo 25 % podle délky cesty; nesjedná-li zaměstnavatel předem nižší krácení, krátí se o nejvyšší hodnotu (§ 163 odst. 2 a 3, § 170 odst. 5 zákoníku práce). - Náhrady jízdních výdajů veřejnou dopravou, ubytování, nutných vedlejších výdajů a kapesné nástroj nepočítá; zaměstnanec je doloží doklady. Stav předpisů: - zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce: znění účinné od 29. 8. 2026 (§ 157, 158, 163, 170 a 176 beze změny i ve znění od 1. 1. 2027) - vyhláška č. 573/2025 Sb. (cestovní náhrady pro rok 2026): ve znění vyhlášek č. 78/2026 Sb. (nafta od 1. 6. 2026) a č. 175/2026 Sb. (benzin 95 od 1. 10. 2026) […] Orientační výpočet podle stavu k 30. 9. 2026. Nejde o právní radu pro konkrétní věc a použitím serveru nevzniká vztah advokáta a klienta. Podmínky použití: https://www.iustoria.cz/ai-asistenti/podminky/ Související texty IUSTORIA: 1) Pracovní právo a personalistika: co platí v roce 2026 (průvodce, garant Mgr. Jan Vytřísal): https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/; proč: cituje § 2 předpisu č. 573/2025 Sb., § 163 zákoníku práce, § 1 předpisu č. 573/2025 Sb. (a 3 další); stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika) 2) Nemoc: náhrada mzdy za prvních 14 dnů (průvodce, garant Mgr. Jan Vytřísal): https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/nemoc-a-nahrada-mzdy/; proč: stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika); téma: náhrada 3) Potvrzení o zaměstnání, oddělené potvrzení a pracovní posudek (průvodce, garant Mgr. Jan Vytřísal): https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/potvrzeni-o-zamestnani/; proč: stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika); téma: zaměstnání Zdroj: IUSTORIA, advokátní kancelář, garant Mgr. Jan Vytřísal, https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/cestovni-nahrady/ ``` Strukturovaný výsledek (structuredContent, bez upozornění, zdroje a souvisejících textů; dlouhé texty zkrácené): ```json { "nastroj": "cestovni_nahrady_zamestnance", "vysledek": { "rok": 2026, "sfera": "podnikatelska", "dny": [ { "den": 1, "datum": "2026-10-05", "hodin_pro_tuzemske": 15, "tuzemske_stravne": 153.4, "kraceni": 82.6 } ], "tuzemske_stravne_celkem": 153.4, "zahranicni_stravne": {}, "celkem_kc": 153.4 }, "ustanoveni": [ "§ 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb." ], "predpisy": [ { "predpis": "zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce", "zneni": "znění účinné od 29. 8. 2026 (§ 157, 158, 163, 170 a 176 beze změny i ve znění od 1. 1. 2027)" }, { "predpis": "vyhláška č. 573/2025 Sb. (cestovní náhrady pro rok 2026)", "zneni": "ve znění vyhlášek č. 78/2026 Sb. (nafta od 1. 6. 2026) a č. 175/2026 Sb. (benzin 95 od 1. 10. 2026)" }, { "predpis": "vyhláška č. 489/2025 Sb.", "zneni": "základní sazby zahraničního stravného pro rok 2026" } ], "stav_predpisu": "2026-09-30", "verified_at": "2026-09-30", "verze": "1.0", "upozorneni": [ { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Částky tuzemského stravného jsou zákonné minimum v podnikatelské sféře (§ 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb.); zaměstnavatel může dát víc. Stravné náleží za každý kalendářní den podle doby, kterou cesta v tomto dni trvala; pod 5 hodin nenáleží." }, { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Za každé bezplatné jídlo (snídani, oběd nebo večeři, na které zaměstnanec nepřispívá) se stravné krátí až o 70, 35, nebo 25 % podle délky cesty; nesjedná-li zaměstnavatel předem nižší krácení, krátí se o nejvyšší hodnotu (§ 163 odst. 2 a 3, § 170 odst. 5 zákoníku práce)." }, { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Náhrady jízdních výdajů veřejnou dopravou, ubytování, nutných vedlejších výdajů a kapesné nástroj nepočítá; zaměstnanec je doloží doklady." } ], "odkaz": "https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/cestovni-nahrady/#nastroj-cestovni-nahrady" } ``` ### Příklad 2 Vstup (spočítáno při sestavení webu ke dni 28. 9. 2026): ```text { "zacatek_cesty": "2026-10-01", "dny": [ { "hodin": 3, "zahranici": { "stat": "rakousko", "hodin": 14, "bezplatnych_jidel": 1 } } ], "vozidlo": { "km": 220, "pohon": "nafta", "spotreba": 5.5 } } ``` Text, který server vrátil (zkrácený): ```text Cestovní náhrady nejméně 3 672,90 Kč a zahraniční stravné 19,50 EUR. - 1. 10. 2026: v Česku 3 h, stravné nenáleží (pod 5 hodin); zahraniční Rakousko 14 h: 2/3 z 45 EUR po krácení = 19,50 EUR. - Vlastní vozidlo: 440 km × 5,90 Kč = 2 596 Kč a palivo 1 076,90 Kč (44,50 Kč, vyhl. 573/2025 Sb. ve znění vyhl. 78/2026 Sb.), celkem 3 672,90 Kč. Použitá ustanovení: § 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb.; § 170 zákoníku práce a vyhláška č. 489/2025 Sb.; § 157 a 158 zákoníku práce, § 1 a 4 vyhlášky č. 573/2025 Sb. Předpoklady výpočtu: - Náhrada za použití vlastního vozidla: základní náhrada za každý kilometr a náhrada za spotřebovanou pohonnou hmotu podle spotřeby z technického průkazu a ceny z dokladu, nebo průměrné ceny z vyhlášky platné v den cesty (§ 157 a 158 zákoníku práce). Použití vlastního vozidla musí zaměstnavatel se zaměstnancem předem dohodnout. […] Orientační výpočet podle stavu k 30. 9. 2026. Nejde o právní radu pro konkrétní věc a použitím serveru nevzniká vztah advokáta a klienta. Podmínky použití: https://www.iustoria.cz/ai-asistenti/podminky/ Související texty IUSTORIA: 1) Pracovní právo a personalistika: co platí v roce 2026 (průvodce, garant Mgr. Jan Vytřísal): https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/; proč: cituje § 2 předpisu č. 573/2025 Sb., § 163 zákoníku práce, § 1 předpisu č. 573/2025 Sb. (a 3 další); stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika) 2) Nemoc: náhrada mzdy za prvních 14 dnů (průvodce, garant Mgr. Jan Vytřísal): https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/nemoc-a-nahrada-mzdy/; proč: stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika); téma: náhrada 3) Potvrzení o zaměstnání, oddělené potvrzení a pracovní posudek (průvodce, garant Mgr. Jan Vytřísal): https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/potvrzeni-o-zamestnani/; proč: stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika); téma: zaměstnání Zdroj: IUSTORIA, advokátní kancelář, garant Mgr. Jan Vytřísal, https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/cestovni-nahrady/ ``` Strukturovaný výsledek (structuredContent, bez upozornění, zdroje a souvisejících textů; dlouhé texty zkrácené): ```json { "nastroj": "cestovni_nahrady_zamestnance", "vysledek": { "rok": 2026, "sfera": "podnikatelska", "dny": [ { "den": 1, "datum": "2026-10-01", "hodin_pro_tuzemske": 3, "tuzemske_stravne": 0, "zahranicni": { "stat": "Rakousko", "hodin": 14, "sazba": 45, "dil": "2/3", "zaklad": 30, "jidel": 1, "kraceni": 10.5, "castka": 19.5, "mena": "EUR" } } ], "tuzemske_stravne_celkem": 0, "zahranicni_stravne": { "EUR": 19.5 }, "vozidlo": { "km": 440, "sazba": 5.9, "zakladni": 2596, "cena_paliva": 44.5, "palivo": 1076.9, "celkem": 3672.9, "vyhlaska": "vyhl. 573/2025 Sb. ve znění vyhl. 78/2026 Sb.", "doklad": false }, "celkem_kc": 3672.9 }, "ustanoveni": [ "§ 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb.", "§ 170 zákoníku práce a vyhláška č. 489/2025 Sb.", "§ 157 a 158 zákoníku práce, § 1 a 4 vyhlášky č. 573/2025 Sb." ], "predpisy": [ { "predpis": "zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce", "zneni": "znění účinné od 29. 8. 2026 (§ 157, 158, 163, 170 a 176 beze změny i ve znění od 1. 1. 2027)" }, { "predpis": "vyhláška č. 573/2025 Sb. (cestovní náhrady pro rok 2026)", "zneni": "ve znění vyhlášek č. 78/2026 Sb. (nafta od 1. 6. 2026) a č. 175/2026 Sb. (benzin 95 od 1. 10. 2026)" }, { "predpis": "vyhláška č. 489/2025 Sb.", "zneni": "základní sazby zahraničního stravného pro rok 2026" } ], "stav_predpisu": "2026-09-30", "verified_at": "2026-09-30", "verze": "1.0", "upozorneni": [ { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Náhrada za použití vlastního vozidla: základní náhrada za každý kilometr a náhrada za spotřebovanou pohonnou hmotu podle spotřeby z technického průkazu a ceny z dokladu, nebo průměrné ceny z vyhlášky platné v den cesty (§ 157 a 158 zákoníku práce). Použití vlastního vozidla musí zaměstnavatel se zaměstnancem předem dohodnout." }, { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Zahraniční stravné náleží v měně sazby ze základní sazby pro stát, ve kterém zaměstnanec strávil v kalendářním dni nejvíc času: celá sazba nad 18 hodin, dvě třetiny nad 12 hodin, třetina od 1 hodiny; vznikne-li téhož dne tuzemské stravné, třetina až nad 5 hodin v zahraničí (§ 170 odst. 2 a 3 zákoníku práce). Zaměstnavatel může předem snížit základní sazbu nejvýš na 75 %." }, { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Částky tuzemského stravného jsou zákonné minimum v podnikatelské sféře (§ 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb.); zaměstnavatel může dát víc. Stravné náleží za každý kalendářní den podle doby, kterou cesta v tomto dni trvala; pod 5 hodin nenáleží." }, { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Za každé bezplatné jídlo (snídani, oběd nebo večeři, na které zaměstnanec nepřispívá) se stravné krátí až o 70, 35, nebo 25 % podle délky cesty; nesjedná-li zaměstnavatel předem nižší krácení, krátí se o nejvyšší hodnotu (§ 163 odst. 2 a 3, § 170 odst. 5 zákoníku práce)." }, { "uroven": "info", "druh": "předpoklad výpočtu", "text": "Náhrady jízdních výdajů veřejnou dopravou, ubytování, nutných vedlejších výdajů a kapesné nástroj nepočítá; zaměstnanec je doloží doklady." } ], "odkaz": "https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/cestovni-nahrady/#nastroj-cestovni-nahrady" } ``` ## Právní základ Ustanovení, na která se výsledky příkladů odvolávají: § 163 zákoníku práce a § 2 vyhlášky č. 573/2025 Sb.; § 170 zákoníku práce a vyhláška č. 489/2025 Sb.; § 157 a 158 zákoníku práce, § 1 a 4 vyhlášky č. 573/2025 Sb.. | Předpis | Znění | | --- | --- | | zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce | znění účinné od 29. 8. 2026 (§ 157, 158, 163, 170 a 176 beze změny i ve znění od 1. 1. 2027) | | vyhláška č. 573/2025 Sb. (cestovní náhrady pro rok 2026) | ve znění vyhlášek č. 78/2026 Sb. (nafta od 1. 6. 2026) a č. 175/2026 Sb. (benzin 95 od 1. 10. 2026) | | vyhláška č. 489/2025 Sb. | základní sazby zahraničního stravného pro rok 2026 | Stav předpisů k 30. 9. 2026, ověřeno 30. 9. 2026. Tytéž údaje nese každý výsledek (pole `predpisy`, `stav_predpisu` a `verified_at`). ## Hranice a upozornění - Kapesné, ubytování a jízdenky nepočítá. - Náhrady jízdních výdajů veřejnou dopravou, ubytování, nutných vedlejších výdajů a kapesné nástroj nepočítá; zaměstnanec je doloží doklady. Výsledek je orientační obecná informace podle stavu k uvedenému dni, ne právní rada pro konkrétní věc, a použitím serveru nevzniká vztah advokáta a klienta. Každý výsledek končí upozorněním (pole `upozorneni_pravni`); upozornění a předpoklady výpočtu jsou jeho součástí. ## Na čem nástroj stojí Stejnou kalkulačku najdete i na webu: [Cestovní náhrady: stravné, kilometry a palivo](https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/cestovni-nahrady/#nastroj-cestovni-nahrady). Související texty, které server připojí k výsledku prvního příkladu (pole `souvisi`): - [Pracovní právo a personalistika: co platí v roce 2026](https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/): cituje § 2 předpisu č. 573/2025 Sb., § 163 zákoníku práce, § 1 předpisu č. 573/2025 Sb. (a 3 další); stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika) - [Nemoc: náhrada mzdy za prvních 14 dnů](https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/nemoc-a-nahrada-mzdy/): stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika); téma: náhrada - [Potvrzení o zaměstnání, oddělené potvrzení a pracovní posudek](https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/potvrzeni-o-zamestnani/): stejný průvodce (Pracovní právo a personalistika); téma: zaměstnání ## Zdroj a garant Každý výsledek končí citací zdroje (pole `zdroj`), u prvního příkladu: „Zdroj: IUSTORIA, advokátní kancelář, garant Mgr. Jan Vytřísal, https://www.iustoria.cz/pracovni-pravo/cestovni-nahrady/“. Při předání výsledku ji má model uvést. Chybu ve výpočtu nebo v textu nahlaste na [info@iustoria.cz](mailto:info@iustoria.cz); údaje o konkrétní věci do zprávy nepište. Přehled všech nástrojů je na stránce [MCP server IUSTORIA pro AI asistenty](https://www.iustoria.cz/ai-asistenti/#nastroje).